Με δυναμικές πρωτοβουλίες οι ασφαλιστικές εταιρείες αποδεικνύουν τη διαρκή ενασχόλησή τους με τον εμπλουτισμό των συμβολαίων τους στον τομέα της Υγείας. Μια πρόσφατη εξέλιξη αφορά την ένταξη στα Ομαδικά Συμβόλαια Ασφάλισης επιδόματος εξωσωματικής γονιμοποίησης.

Τo συγκεκριμένο επίδομα απευθύνεται σε ασφαλισμένες γυναίκες -είτε εργαζόμενες είτε σύζυγοι εργαζομένων- στις επιχειρήσεις που επιλέγουν να εντάξουν την νέα αυτή παροχή στα προγράμματά τους.

ΣΧΕΤΙΚΑ ΑΡΘΡΑ

Ομαδικά συμβόλαια υγείας: Ωφέλιμα για τους εργαζόμενους – Πώς συνδυάζονται με ατομικά προγράμματα

Ομαδικό συμβόλαιο υγείας: Όλα τα μυστικά για να επεκταθεί και να γίνει πιο ισχυρό

Ομαδικά ασφαλιστήρια: Τι πρέπει να γνωρίζετε για τις καλύψεις σε περίπτωση εξετάσεων και νοσηλείας

Αυτό σημαίνει ότι και οι επιχειρήσεις που έχουν Ομαδικά Συμβόλαια Υγείας ή σκοπεύουν να αποκτήσουν έχουν μια ακόμη παροχή, και μάλιστα με ιδιαίτερη στόχευση, να προσφέρουν στο προσωπικό τους. Πληροφοριακά αναφέρεται ότι το νέο αυτό επίδομα όπως αυτή τη στιγμή εντάσσεται στην αγορά θα παρέχεται μία φορά ανά ασφαλιστικό έτος και δίνεται μετά την ολοκλήρωση ενός πλήρους κύκλου εξωσωματικής γονιμοποίησης με εμβρυομεταφορά.

Η εξέλιξη αυτή για την αγορά ασφάλισης στην Ελλάδα είναι ένα ακόμα βήμα προόδου και βάζει νέα στοιχεία στον ανταγωνισμό μεταξύ των ασφαλιστικών προς την κατεύθυνση εμπλουτισμού των προγραμμάτων τους. Σαφώς και είναι μία παροχή με μεγάλη αξία για τις γυναίκες και τα ζευγάρια που βρίσκονται σε αυτή την διαδικασία. Αλλά και για την αγορά ιδιωτικής ασφάλισης έχει επίσης σημασία καθώς δείχνει τα βήματα ανάπτυξης και την κάλυψη αναγκών των πολιτών όπως αυτές εξελίσσονται με την πάροδο του χρόνου.

Διαβάστε επίσης

Ομαδική ασφάλιση: Όλα όσα κερδίζει ο εργαζόμενος – 5 σημεία προσοχής

Oμαδικό Aσφαλιστήριο Yγείας: Πώς μπορεί να μετατραπεί σε ατομικό – Τι πρέπει να γνωρίζετε

Ομαδική και ατομική ασφάλιση υγείας: Ένας συνδυασμός που σας συμφέρει πολύ