Στην αποκωδικοποίηση της εξαγγελίας του Υφυπουργού Υγείας, Μάριου Θεμιστοκλέους, για 1.000 προσλήψεις νοσηλευτών προχωρά ο πρόεδρος της Πανελλήνιας Συνδικαλιστικής Νοσηλευτικής Ομοσπονδίας του ΕΣΥ (ΠΑΣΥΝΟ ΕΣΥ), Γιώργος Αβραμίδης. Οπως υπογραμμίζει με δήλωσή του, οι θέσεις αυτές δεν θα αποτελέσουν πραγματική τονωτική «ένεση» για το ΕΣΥ.
Και εξηγεί το γιατί: «Σύμφωνα με τα δεδομένα που γνωρίζουμε, σημαντικό μέρος των θέσεων αυτών δεν θα αφορά νέες εισόδους Νοσηλευτών στο σύστημα. Πολλές από τις θέσεις αναμένεται να καλυφθούν από ήδη υπηρετούντες Νοσηλευτές, οι οποίοι έχουν υποβάλει αιτήσεις για λόγους μετακίνησης από τα νοσοκομεία προς τα Κέντρα Υγείας, ενώ ένα ακόμη σημαντικό μέρος αφορά επικουρικούς Νοσηλευτές που ήδη υπηρετούν στο ΕΣΥ και αναμένεται να μονιμοποιηθούν. Επιπλέον, δεν αφορά μόνο Νοσηλευτές, αλλά γενικά νοσηλευτικό προσωπικό. Τέλος, κάποιοι από αυτούς δεν θα αποδεχθούν καν τη θέση, διότι δεν θα θέλουν να επιλέξουν το ΕΣΥ».
Αυτό σημαίνει, σύμφωνα με τον κ. Αβραμίδη, ότι στην πραγματικότητα, η εξαγγελία των 1.000 θέσεων, δεν μεταφράζεται αυτομάτως σε 1.000 νέους Νοσηλευτές στα νοσοκομεία και στις δομές του ΕΣΥ. Αντιθέτως, πρόκειται σε μεγάλο βαθμό για ανακατανομή ήδη υπάρχοντος προσωπικού ή για μετατροπή υφιστάμενων εργασιακών σχέσεων.
«Το κρίσιμο ερώτημα, επομένως, είναι ένα: πόσοι πραγματικά νέοι Νοσηλευτές θα εισέλθουν στο Εθνικό Σύστημα Υγείας;
Η απάντηση είναι: Ελάχιστοι…
Η ΠΑΣΥΝΟ-ΕΣΥ έχει επανειλημμένα επισημάνει ότι οι πραγματικές ανάγκες της χώρας σε Νοσηλευτές είναι τεράστιες και ξεπερνούν κατά πολύ τις σημερινές δυνατότητες στελέχωσης. Με βάση τις πραγματικές ανάγκες του συστήματος και τα διεθνή πρότυπα ασφαλούς στελέχωσης, η χώρα χρειάζεται πάνω από 50.000 Νοσηλευτές για να μπορεί να μιλά ουσιαστικά για ένα σύγχρονο, ασφαλές και λειτουργικό Εθνικό Σύστημα Υγείας.
Οι 1.000 θέσεις, ακόμη και αν καλυφθούν στο σύνολό τους από νέους εργαζόμενους –κάτι που, όπως προκύπτει, δεν θα συμβεί– αποτελούν μόνο ένα μικρό μέρος των πραγματικών αναγκών.
Η Πολιτεία οφείλει να σταματήσει να παρουσιάζει τις εσωτερικές μετακινήσεις και τη μονιμοποίηση ήδη υπηρετούντων εργαζομένων ως ισοδύναμες με την ουσιαστική ενίσχυση του ΕΣΥ με νέο προσωπικό. Οι Νοσηλευτές δεν είναι αριθμοί που μετακινούνται από τη μία δομή στην άλλη. Όταν ένας Νοσηλευτής φεύγει από ένα νοσοκομείο για να καλύψει μια θέση σε ένα Κέντρο Υγείας, το σύστημα συνολικά δεν αποκτά έναν επιπλέον Νοσηλευτή· απλώς μεταφέρει το κενό αλλού», αναφέρει ο πρόεδρος της ΠΑΣΥΝΟ ΕΣΥ, σημειώνοντας ότι η πραγματική λύση απαιτεί μαζικές και μόνιμες προσλήψεις νέων νοσηλευτών, ουσιαστική βελτίωση των συνθηκών εργασίας, αξιοπρεπείς αμοιβές και ένα ολοκληρωμένο εθνικό σχέδιο στελέχωσης του ΕΣΥ.
«Η ΠΑΣΥΝΟ-ΕΣΥ θα συνεχίσει να διεκδικεί την ουσιαστική και μόνιμη ενίσχυση Νοσηλευτών, γιατί χωρίς επαρκείς Νοσηλευτές δεν μπορεί να υπάρξει ούτε ασφαλές, ούτε ποιοτικό, ούτε πραγματικά σύγχρονο Εθνικό Σύστημα Υγείας. Μέχρι τότε, το ερώτημα παραμένει: οι 1.000 προσλήψεις θα αποτελέσουν πραγματική ενίσχυση του ΕΣΥ ή, τελικά, «άνθρακες ο θησαυρός;».
